5月，2010屆大學(xué)生即將離開校園，走向社會(huì)。各大企業(yè)對(duì)本屆畢業(yè)生的人才招募也已接近尾聲，其中重慶永輝超市借助大學(xué)生儲(chǔ)備干部培養(yǎng)計(jì)劃，吸納了數(shù)百名重慶各大院校的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 

    重慶永輝超市大學(xué)生儲(chǔ)備干部培養(yǎng)計(jì)劃，從2008年開始設(shè)計(jì)、試行、調(diào)整，并逐漸形成了一套完善的大學(xué)生在永輝“實(shí)習(xí)－鍛煉－成長(zhǎng)”的人才培養(yǎng)體系。經(jīng)過(guò)2年時(shí)間的實(shí)施運(yùn)作，在重慶永輝超市人力資源部和相關(guān)職能部門的配合協(xié)作下，該培養(yǎng)計(jì)劃通過(guò)與重慶各大院校的緊密聯(lián)系，積極贊助其校園活動(dòng)，組織開展“永輝超市•校園宣講會(huì)”，并在大學(xué)生入職后對(duì)其進(jìn)行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念、專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，并為每位大學(xué)生配置培養(yǎng)教練，使他們?cè)诹私?、熟悉、融入永輝的同時(shí)，更得到理論培訓(xùn)和實(shí)際操作上的全面鍛煉。該計(jì)劃使大學(xué)生在培養(yǎng)期間掌握了專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)技能，成為專業(yè)熟手和員工學(xué)習(xí)的榜樣，達(dá)到干部的能力和水平，并逐漸成為公司的中堅(jiān)力量和核心骨干。   

    至今，該計(jì)劃已培養(yǎng)出不少出色的大學(xué)生干部。他們通過(guò)自己的努力紛紛走向管理崗位，甚至已獨(dú)立擔(dān)任部門的營(yíng)運(yùn)管理工作。 

    我們相信，永輝超市大學(xué)生儲(chǔ)備干部培養(yǎng)計(jì)劃不但能夠吸引更多的有志大學(xué)生加入永輝，更已成為他們事業(yè)的啟航點(diǎn)，而永輝則是他們溫馨的家園!  

宣講會(huì)

面試現(xiàn)場(chǎng)